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Questionnaire : prestations en ergonomie

Le CDG a recruté un ergonome dans le cadre de sa convention avec le FIPHFP, mais nous souhaitons élargir son champ d’intervention pour répondre au mieux aux besoins des collectivités dans la prévention des risques professionnels.

Pour affiner les domaines d’intervention dans lesquels l’ergonome peut intervenir, le Centre de gestion souhaite recueillir votre avis au travers du questionnaire suivant avant le 11 octobre 2018.

Etapes

  1. Etape 1
  2. Prévisualisation

Etape 1

Les champs marqués d'un astérisque (*) sont obligatoires

Strate démographique *

 


 

 

POUR VOUS, DANS LE CADRE DU MAINTIEN ET DU RETOUR A L’EMPLOI, QUEL EST L’INTERET DE RECOURIR A L’ERGONOME (note : plusieurs choix possibles) *
LE RÔLE DE L’ERGONOME VOUS AURAIT-IL ÉTÉ UTILE POUR PERMETTRE LE MAINTIEN DANS L’EMPLOI D’UN DE VOS AGENTS ? *
POUR VOUS, DANS LA PRÉVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS, L’ERGONOME A UN INTÉRÊT POUR *
RESSENTEZ VOUS LE BESOIN D’INCLURE LES QUESTIONS DE PRÉVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS DANS VOS DÉMARCHES PROJETS ET DANS VOS CONDUITES DU CHANGEMENT ? *
EN COMPLÉMENT DU SERVICE HYGIÈNE ET SÉCURITÉ, MÉDECINE PRÉVENTIVE ET DE LA MISSION HANDICAP, ESTIMEZ-VOUS QUE L’ERGONOME EST L’INTERLOCUTEUR DÉSIGNE POUR VOUS AIDER DANS VOS DÉMARCHES DE PRÉVENTION ET MAINTIEN DANS L’EMPLOI ? *
JUSQU’A QUEL MONTANT FINANCIER CONSENTIRIEZ-VOUS POUR SOLLICITER LES SERVICES D’UN ERGONOME DANS L’ACCOMPAGNEMENT A LA PREVENTION OU AU TRAITEMENT DES RISQUES PROFESSIONNELS ? (Note : Les études maintien dans l’emploi sont prises en charge par le FIPHFP) *
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