Mobilité, RSU et GPEEC

Le service mobilité propose une prestation de Bilan professionnel afin d’accompagner les employeurs publics dans la gestion de leurs agents qui envisagent une reconversion professionnelle. En savoir plus

La Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEEC) vise à construire une vision d’ensemble de la fonction RH. Il ne s’agit pas d’augmenter ou de diminuer les moyens mais de consacrer les moyens strictement nécessaires pour satisfaire les missions voulues. Le CDG 77 propose des ateliers pour permettre aux référents RH de mettre en place une démarche GPEEC. En savoir plus

Le Rapport Social Unique ou RSU de la collectivité permet de rassembler dans un document identique pour toutes les collectivités leurs données RH. Le service Emploi effectue à partir de ces bilans sociaux une analyse de l’emploi public territorial du département. En savoir plus

Localisation

10 Points de Vue, Lieusaint, France

Infos utiles

Pôle emploi, carrières et mobilité, Pôle emploi, carrières et mobilité
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