La chargée de mission sociale du travail accompagne les agents des collectivités et établissements sur les différentes démarches de la vie quotidienne (économique, sociale et familiale).
Elle aide les agents à mieux concilier leur vie personnelle et professionnelle. Ses interventions sont axées autour de la santé des agents des collectivités : accès aux soins médicaux, handicap, arrêt de travail mutuelle, prévoyance etc.
Déontologie et éthique
Les entretiens sont réalisés avec écoute, sans jugement, anonyme et en toute confidentialité.
Le partage d’informations est possible en accord avec l’agent, dans son intérêt, et dans le respect du secret professionnel.
La collectivité ne pourra pas solliciter la chargée de mission sociale sur la situation individuelle des agents vus en entretien.